任职资格：

一、岗位说明：

招商经理是在部门总监领导下，根据公司审定的年度招商计划，确保公司招商阶段性目标的实现。在公司授权下进行招商部管理，培训招商人员，提高客户满意度。为公司招商工作提出合理的建议。

二、岗位职责

1、独立进行业务谈判和交涉。

2、具有进行市场调研、预测和分析活动的能力。

3、独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题。

4、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中。

5、负责制订本部各阶段工作计划，布置和安排本组各项工作有计划开展。

6、负责开展本部门员工业务的培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工的素质。

7、负责市场日常经营管理，协调沟通商户关系。

8、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作。

9、负责业态的新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。

10、负责协调本部门同其它部门之间的工作。

一、岗位要求：

1、本科或以上学历，营销、经济、管理等相关专业；

2、三年以上购物中心、大型百货、主题街区商业招商执行、管理经验，两年以上同等职位工作经历；

3、熟悉行业动态及发展趋势，对商业定位及各业态品牌有深入研究，市场敏感度高，商务谈判能力强。具有丰富的招商渠道和营销网络资源，具备招商管理经验；；

4、形象及综合素质良好，具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队组织管理能力。

5、能承受较大的工作压力，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业，品行优良，无不良嗜好。

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